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dc.contributor.advisorSalas Canales, Hugo Jesus
dc.contributor.authorFleming Tello, Antonella Milagros
dc.contributor.authorRamos Valladolid, Katherine Ysbel
dc.date.accessioned2024-11-05T04:40:24Z
dc.date.available2024-11-05T04:40:24Z
dc.date.issued2024
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12805/3805
dc.description.abstractEn el entorno empresarial actual, el trabajo remoto y la productividad se han convertido en variables de vital importancia para garantizar la eficiencia, flexibilidad y logro de objetivos en las organizaciones. La pesquisa tuvo como propósito principal abordar la repercusión del trabajo remoto en la productividad en la empresa objeto de estudio. Con el ánimo de abordar esta problemática, se empleó un enfoque cuantitativo a través de un diseño no experimental transversal con características correlacionales-causales. La muestra consistió en un grupo de 16 colaboradores pertenecientes a la empresa audiovisual en cuestión. Los resultados obtenidos aportaron una valiosa perspectiva sobre la relación causal entre el trabajo remoto y la productividad, concluyendo que se constata una causalidad directa y positiva entre estas dos variables. La evidencia práctica de este resultado se respalda en el examen del coeficiente de Nagelkerke, cuyo valor de 0.989 brinda un soporte firme a la hipótesis alterna de que existe un efecto significativo entre los constructos considerados.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad Científica del Sures_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/es_PE
dc.subjectTrabajo remotoes_PE
dc.subjectProductividades_PE
dc.subjectJornada laborales_PE
dc.subjectCondiciones laboraleses_PE
dc.subjectCompromiso organizacionales_PE
dc.titleImpacto del trabajo remoto en la productividad de los colaboradores de una empresa audiovisual, distrito de Miraflores (Lima-Perú), 2022es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
dc.identifier.doihttps://doi.org/10.21142/tl.2024.3805
thesis.degree.disciplineAdministración de Empresases_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Científica del Sur. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameLicenciada en Administración de Empresases_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
renati.advisor.dni46160527
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0003-2754-9514es_PE
renati.author.dni44226075
renati.author.dni45803848
renati.discipline413056es_PE
renati.jurorGuanipa Ramírez, Luis Francisco
renati.jurorLa Cruz Arango, Oscar David
renati.jurorHuaman Pastorelli, Sandra Elizabeth
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.type.otherTesis de Licenciaturaes_PE


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